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小学代课教师聘用合同

时间:2022-10-08 18:16:14 聘用合同 我要投稿
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小学代课教师聘用合同

  小学代课教师聘用合同,签合同就是为了保证双方的利益,下面就是为大家整理的小学代课教师的聘用合同,希望可以帮助大家!

小学代课教师聘用合同

  小学代课教师聘用合同【1】

  甲方(用人学校):**市洪濑第二小学

  乙方(应聘教师):

  根据工作需要,甲方同意聘用乙方为代课教师。

  为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,按照双方自愿的原则,经过协商,签定本合同。

  一、甲方同意乙方的申请,聘用乙方为代课教师。

  二、聘用期限:从20**年9月1日起至20**年6月30日止。

  三、工资福利待遇 :

  1、 月基本工资: 元。

  2、 校内政治待遇、经济待遇及福利与校内公办教师一视同仁。

  3、享有法定的有薪假期。

  四、双方的权利和义务:

  (一) 甲方的权利和义务:

  1. 对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;

  2. 对乙方的工作进行考核、奖惩;

  3. 制订严格的规章制度规范乙方;

  4. 学校在今后聘请代课教师时应将乙方作为优先考虑对象。

  乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方;

  (1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。

  (2) 乙方不服从甲方工作安排。

  (3) 乙方工作随便,不履行岗位职责,在校内外造成不良影响。

  (4) 乙方违反教师职业道德规范。

  (5) 乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。

  (二)乙方的权利和义务

  1.认真学习党和国家的方针政策、法规,刻苦钻研教育教学业务,不断提高政治业务素养;

  2.乙方提供的学历证书、身份证等证明材料必须真实,必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度,努力教书育人,完成学校交给的各项教育教学工作任务。

  3. 热爱教育事业,严格遵守《师德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;

  4. 服从学校工作安排,认真履行岗位职责;

  5. 积极投入教育改革,参与教育实验工作;教育质量教好,深受广大师生及家长的好评;

  6.学校要求对外保密的材料、事情要做好保密工作;

  7.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。

  为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。

  否则,甲方有权扣发乙方的当月工资及绩效奖金。

  合同期未满,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,应提前一个月书面通知甲方。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签定合同之日起生效。

  甲方(盖章): 乙方(签名):

  代表(签名): 身份证号码:

  二O**年八月三十日

  小学代课教师聘用合同【2】

  学校是教育人才的主阵地,教师的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提,是提高教学质量.创建名牌学校的关键。

  为了依法维护双方权益,经双方共同商议,特订立此协议书,具体事宜如下:

  一、合同双方

  聘方(甲方):**小学法人代表:

  被聘方(乙方):姓名:

  二、合同的变更、终止和解除

  1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

  确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。

  双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

  2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

  (1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

  (2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成严重损失;

  (3)乙方年度考核不合格;

  (4)乙方旷工时间超过1天,连续请假时间超过5天;

  (5)乙方公派出国或因私出境逾期不归;

  (6)乙方不履行聘任合同。

  (7)甲方撤消或解散。

  (8)乙方因病或其他原因不适合继续从事本工作的。

  (9)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;

  三、聘请待遇:(试用期待遇与正式人员工资相同)

  工资结构:固定工资+奖金。

  每月固定工资1000元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。

  奖金:按以下考评方案兑现。

  五、其它事宜:

  1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实践行《教师法》、《教育法》等法律法规,关心爱护每一个学生,做到为人师表、率先垂范。

  因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、家长和学生不能和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其余未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任.

  2.押金:乙方一个月工资。

  3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

  4、乙方在本校内外自身或者所教学生所发生的一切事故,甲方不承担任何责任。

  8、本协议自20**年8月25日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。

  甲方: 乙方:

  (盖章)

  小学代课教师聘用合同【3】

  聘用单位: (甲方)普安县罗汉乡罗汉小学

  受聘对象 :(乙方)

  根据工作需要,甲方同意聘用乙方为临时代课教师。

  为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经甲乙双方协商,特签订合同如下:

  一、 聘用期限: 2011年3月1日至2011年7月15日,共一个学期(具体时间以上级文件的暑假安排为准)。

  二、 工资福利待遇 :

  ⒈月基本工资:按1000元/月。

  此基本工资不包括养老保险金、医疗保险金、失业保险金。

  ⒉课时津贴、班主任津贴、奖励津贴等均按学校正式职工的绩效工资考核标准计算兑现。

  三、 双方的权利和义务:

  (一) 甲方的权利和义务:

  ⒈对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;

  ⒉对乙方的工作进行考核、奖惩;

  3.甲方认为乙方不能胜任工作,可随时解聘乙方,合同即行终止。

  4.在聘用合同期内,乙方如欲辞聘须提前一月通知甲方,否则甲方将追究乙方的违约责任。

  ⒍乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方;

  (1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。

  (2) 乙方不服从甲方工作安排。

  (3) 乙方工作中失误,致使工作出现重大安全事故,在校内外造成不良影响。

  (4) 乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响。

  (5) 乙方因教育教学能力差,无法胜任岗位工作。

  (6)乙方病事假超过三个星期。

  (7) 乙方有无故旷工现象。

  (二)乙方的权利和义务

  ⒈认真学习党和国家的方针政策、法规,刻苦钻研教育教学业务,不断提高政治业务素养;

  ⒉热爱教育事业,严格遵守《师德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;

  ⒊服从学校工作安排,认真履行岗位职责;按时参加学校、处室、年级组织的各种会议和活动:

  ⒋积极投入教育改革,参与教研活动;

  ⒌刻苦钻研业务,教育质量较好,深受广大师生及家长的好评。

  四、违约责任

  1.如甲方违约,支付乙方一个月的基本工资。

  2.如乙方因工作不负责任、违反教师职业道德等而被解聘,解聘当月的工资及各种津贴不发放;如乙方因工作失职而导致安全责任事故,由此产生的一切后果由乙方承担。

  五、其他

  ⒉本合同一般有效期为6个月,合同期满如甲方岗位需要,愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘必需重新签定合同。

  ⒊本合同一式二份,双方签字盖章后有效。

  甲方:罗汉乡罗汉小学(盖章) 校长:(签章):

  乙方: (签名): 身份证号码:

  ****罗汉小学

  二○**年三月一日

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